Európai adatvédelmi rendelet

GDPR - pánik helyett kockázatfelmérés és változáskövetés
Május 25-től hatályos az Európai Unió egységes adatvédelmi jogszabálya, a GDPR. Köztudottan a hazai cégek nagy része nincs felkészülve ennek alkalmazására, a folyamatos ellenőrzésre, és így a súlyos bírságok elkerülésére.
Rosszul állnak a cégek a felkészülésben
A vállalkozások számára komoly kihívást jelent a felkészülés, azonban jelentős üzleti előnyöket is hozhat az átállás az új adatkezelési gyakorlatra – derül ki a Deloitte felméréséből.
Munkahelyi adatkezelés a GDPR alapján
Az Általános Adatvédelmi Rendelet (GDPR) 2018. május 25-ig biztosít lehetőséget a munkáltatóknak arra, hogy adatkezelésüket megfelelően alakítsák át. A munkáltatók nagyszámú, eltérő jellegű személyes adatot kezelnek, ezért az új szabályozásnak történő megfelelés igen komplex és összetett feladatot ró rájuk.
Akár ön is felelhet cége bezárásáért
Kevesebb mint 9 hónap múlva életbe lép az új európai uniós adatvédelmi rendelet, a GDPR, amire a vállalatoknak alaposan fel kell készülniük. A döntéshozók 66 százaléka nem foglalkozik azzal, hogy mekkora bírságra számíthat, ha nem teljesíti a feltételeket.
Minden vállalkozást érint az új adatvédelmi rendelet
Habár csak jövő év májusában lép hatályba az Európai Általános Adatvédelmi Rendelet, a felkészüléshez idő és beruházás is szükséges, így aki nem akar kapkodni, annak érdemes már most tájékozódni a részletekről.

 
A hét témája
Paradigmaváltás zajlik a digitális gazdaságra történő átállásban, a folyamatot a mesterséges intelligencia alkalmazása hajtja. Gátolhatja a növekedést, hogy nincs elég tehetséges fejlesztő.